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前主席说,由于身体和年龄的原因,删除“太多的发挥”;第二,股东持股比例接近大股东;新黄浦已连续五年扣除非净利润下降
7月20日,新黄浦的许多董事以年龄和健康为由,联合提议免去程的董事长职务。除程外,其他董事均未投反对票。7月27日,新黄浦董事会投票选举卢曲飞为新董事长,而原董事长程投了弃权票,并质疑此事的公正性。
《新京报》记者发现,新任董事长陆的年龄与前董事长程不一样。近日,多次增持新黄浦股份的莲花集团实际控制人邱玉峰,以书面形式授权卢曲飞,并投票罢免了前董事长。此后不久,邱玉峰投票选举卢曲飞为新黄埔董事长。
新黄埔的表现不好。记者注意到,近三年来,新黄浦业绩的同比增减与公司当年是否出售子公司股权密切相关。非净利润连续五年下降。
以年龄为由罢免前任主席,并选举一名年龄相同的新主席
7月20日,新黄埔公司董事会召开临时会议,审议关于免去程公司董事长职务的议案。免职的原因提到“鉴于公司董事长程先生的年龄和身体原因。”投票结果显示,九位董事中,只有一位董事长投了反对票,三位弃权,五位同意。
唯一投反对票的成说,由于他的健康和年龄,解雇他太微不足道了,而且没有法律依据。董事周和甘湘南弃权,因为他们没有充分分析和解释股市是否造成大幅波动。
7月23日,新黄浦宣布收到上海证券交易所的监管函,要求严格按照规定程序召开董事会,董事会决议合法有效,确保公司治理的规范运行。请妥善安排董事长的更换事宜,并及时选举新的董事长。在此期间,全体董事应勤勉尽责,确保公司的正常生产经营不受影响。
7月24日,新黄浦宣布,由于新董事长的选举仍需经过相应的法律程序,公司执行董事兼总经理卢曲飞将代为履行董事长职责,直至新董事长选出。
仅三天后,7月27日,新黄浦再次召开董事会临时会议,有8名董事出席,其中包括前董事长程。会议以6票赞成选举卢曲飞董事为董事长。其中,程根据表决意见栏的说明,未在“同意”、“反对”、“弃权”的任何一栏打勾,视为弃权。部分弃权的原因是:没有具体的推荐人;董事长本人并不认为举地不合适;质疑他作为主席的公正性。
在一周内,新黄埔完成了罢免前董事长和选举新董事长的程序。然而,《新京报》记者查看了新黄浦2017年年报,发现截至当年,程62岁,卢曲飞也62岁。也就是说,新黄浦董事会以年龄为由罢免了原董事长,但选举了与原董事长年龄相同的高管担任新董事长。
根据新的黄埔年报,本公司并未披露程从本公司获得的税前薪酬总额,但程从本公司关联方获得的薪酬。据《中国商报》报道,程虽然没有领到基本工资,但在过去的三年里,他从新黄浦获得了260多万元的“奖金”。
7月27日,《新京报》记者就此事致电新黄浦证券部,接听人表示以公告为准。
这两位股东经常增持股份,并贴出“被迫离开皇宫”的标语牌
据天空调查,截至今年6月21日,新黄浦的最大股东是上海新华文投资有限公司(“新华文”),持股比例为17.92%。
同时,新华文还通过西藏信托有限公司-安村五号集合资金信托计划持有新黄浦2.58%的股权,通过安村八号集合资金信托计划持有新黄浦2.50%的股权,通过一号集合资金信托计划持有新黄浦2.06%的股权。根据这一计算,最大股东上海新华文投资有限公司直接和间接持有新黄浦25.06%的股份。
然而,新黄浦第二大股东上海誉莲股权投资基金合伙公司(以下简称“誉莲”)一直在增持股份,其持股比例与第一大股东非常接近。根据新黄浦今年7月12日发布的最新公告,截至当日,中创投资及其一致行动人莲花拥有新黄浦21.85%的股份。
去年1月10日至1月13日,以上海为主导的股权投资基金合伙企业(简称“上海主导资本”)通过交易所集中竞价交易系统增持新黄浦无限制股份,占新黄浦总股本的5%。此后,上海不断增持。截至去年6月7日,上海紫菱已持有新黄浦17.64%的股份。
2017年11月15日,新黄浦宣布上海股权变动。知名莲花通过收购福州灵达100%的股权,间接控制了上海紫菱新黄埔17.64%的股权。知名的莲花公司计划在未来12个月内继续增持股份。
当天,新黄浦紧急停牌,随后上海证券交易所发出询价信,要求久负盛名的莲花解释是否寻求上市公司的控制权。当时,市场参与者解释说,随着持股比例越来越接近,公司有可能紧急暂停交易,以继续保持控制。
标题:新黄浦"宫斗":原董事长被指"年龄大"遭罢免同龄继任者上位
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