富士达，Xi高新区，坚持以人为本的原则，努力抓住生产

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“不裁员、不拖欠工资、不削减年度目标”是陕西省Xi高新区企业AVIC富士达科技有限公司(“富士达”)在COVID-19肺炎流行期间提出的口号。

自2月10日复工以来，富士达从关爱员工的角度做好了近千名员工的防疫、隔离和复工工作，在防疫和控制疫情方面取得了积极成果。

“我们始终坚持以人为本，把员工的生命健康放在第一位”，富士达公司党委书记、副董事长郭表示，公司工会设立了“抗击疫情特护补贴”和“抗击疫情特护生活保障”两项补贴，发放给所有在疫情期间独自在家生活并按要求返回工作岗位的员工，帮助员工增强信心，共同度过难关。

同时，工会组织和工会干部发挥“工人之家”的作用，每天检查员工体温，管理食堂卫生和就餐秩序，向一线员工传达关怀和温暖，积极宣传公司在疫情期间出现的先进典型和模范事迹，凝聚强大的积极能量，进一步提高员工抗击疫情的信心和生产经营的积极性。

“目前，疫情已逐渐稳定，随着春天的到来，我们也进入了一个新的发展阶段。”郭表示，公司已启动“四个月实现翻番过半”活动，提出3-6月实现半年产值和利润减半的发展目标。通过一系列措施，如劳动竞赛和大工作奖励政策，公司将进一步调动员工的积极性，争分夺秒地确保市场和交货期。在做好防疫工作的前提下，公司各生产单位将全面进入一级战备状态，全力以赴抢抓生产，全面恢复生产

责任:吉爱玲

31746410，。富士达，Xi高新区，坚持以人为本，努力生产。2020-03-19 13:15:03，. 204433，.纪爱玲