格力回应给全员定1万元销售任务：没考核，培养主人翁意识

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格力电器解释了关于销售任务是每个员工1万元人民币的传言。

2月20日，彭江记者从格力电器(000651)获悉，从今年2月1日起，格力电器开始面向全体员工开展销售活动，并利用公司8万名员工回家过年的摊位向亲朋好友介绍格力电器推荐的产品。格力电器市场部的一位相关人士表示:这次没有对所有员工的销售进行评估，但销售越多，奖励就越多。

近日，据报道，格力电器日前开始“全员营销”。“每个员工每年的销售任务是10000元，多卖会有佣金奖励，但销售的评估很少。”

一些怀疑论者认为像格力电器这样的大公司销售不佳，员工应该支付股息；其次，即使总销售额不会增加公司的收入，这也反映了格力电器实现销售目标的巨大内部压力。

对此，格力电器市场部相关人士表示:没有针对全体销售人员的考核任务。“这主要是为了激励每个人，聚集在一起，培养每个人的主人翁意识。”

在2月2日之前，格力电器工会发布了“万家店，让世界爱上中国制造”。文章中提到“为贯彻落实董事长在2018年度干部大会上关于‘全员销售’的重要指示。春节期间，格力商城推出“春季超级推介会”，员工在“全员销售平台”上向朋友推荐格力优质产品。

记者了解到，格力电器已经为所有员工开设了网店，网店的产品基本涵盖了格力电器的大部分产品，包括手机、空音、充电电源、电饭煲等。格力电器希望利用员工春节回家的机会，向亲朋好友介绍格力电器的各种产品。

鉴于中国家庭在春节期间吃火锅的习惯，格力电器还举办了名为“格力电器春节期间全员销售火锅大赛活动通知”的销售大赛。为此，格力电器的一些员工在朋友圈子里销售格力电器火锅，为自己创造成就。

这不是格力电气第一次启动全员销售模式。几年前，格力对手机、净水器、冰箱和其他产品进行了类似的“面向所有员工的促销”。

一般来说，大公司的管理比较细致，部门之间的职责也比较明确。很少有大公司会像格力那样开始全员营销，但有些产品会有内部购买价格，这可以被视为员工福利。一些分析师认为，这可能与董明珠的销售背景有关，她不会放过任何宣传格力电器产品的机会。当员工春节回家时，这自然是一个宣传和提升员工的机会。

一些分析师认为，格力电器的总销售额可能与其6000亿元的销售目标有关。

董明珠此前在公司年度股东大会上透露，珠海市政府对格力电器提出的目标是2023年实现6000亿元，她可以保证格力电器的年收入增长10%。如果我们想实现地方政府的目标，格力将在未来五年增加4000亿元，而且压力仍然相当大。

然而，格力电气官员强调，此举“主要是为了激励大家，聚在一起”。