险企高管门槛太高 都邦财险等为谋求职位竟拿出假学历

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如果你想成为一名保险公司的高管，你应该首先衡量一下“诚信”这个词的分量。

想通过虚假的教育逃脱惩罚吗？想带病工作吗？不错的尝试！

黄亮的梦想终究是醒来。边肖梳理后发现，自去年以来，已有70多家保险公司因聘用不合格的高管或无资质直接上岗而被罚款。在罚款的同时，一些高管的资格也被吊销。

那么，谁能成为保险公司的高管，谁不能？

70多家保险机构“安插”在高管身上

自去年以来，已有70多家保险机构被“安插”在高管的选拔和任命中。

受到处罚的原因包括聘用不合格的高管、未获得监管部门的资质批准、临时负责人的工作时间超过3个月。如果情况不好，他通过欺骗获得了资格。

据了解，包括中国联合财产保险、都邦财产保险、永诚财产保险和安邦财产保险在内的四家保险公司都曾经历过高管通过提供虚假学历等欺诈手段取得任职资格的情况。

2017年6月14日，中国联合财产保险甘肃分公司提名刘为中国联合财产保险庆阳中心支公司副总经理(主持)。在申请材料中，刘提交了庆阳农业学校的假毕业证。

2017年3月3日，杜邦财产保险甘肃分公司提议韩延平担任杜邦财产保险平凉中心分公司副总经理(主持)。在申请材料中，韩延平提交了一份来自甘肃建筑工程大学的假文凭。

经调查，2017年永诚财险江西分公司提供虚假学历证明申请高级管理人员资格。

2017年9月，安邦财险西藏分公司提交了关于严超高级管理人员资格审批的相关材料。经核实，颜超高级管理信息中的学历证书和证书均为他购买的虚假材料。

非法高管在3年内被禁止进入保险业

除了被罚款，一些非法工作的高管还被吊销了资格，并在三年内被禁止进入保险业。

除对相关机构进行罚款警告外，监管部门决定撤销刘、、韩延平、闫超的学历造假资格，三年内不再受理其学历申请。

事实上，为了防止保险业出现不作为和“带病”等问题，监管机构于2017年底修订了《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》，征求了行业内的意见，不仅严格控制了事前准入，还收紧了事后高管准入门槛。

谁能成为高管？什么不能？

与上市公司高级管理人员的定义不同，保险行业高级管理人员是指对保险机构经营管理活动和风险控制具有决策权或重大影响力的人员，不限于总行层面。

那么，谁能成为保险公司的高管呢？

工作经历:

董事长应具有5年以上财务工作经验或10年以上经济工作经验；

总经理从事财务工作8年以上或经济工作10年以上；

董事、监事具有5年以上与其履行职责相适应的工作经历；

副总经理、副总经理从事财务工作8年以上或经济工作10年以上。

教育:

保险机构高级管理人员应具有本科以上学历；

在符合条件的情况下，保险公司省级分支机构高级管理人员的学历可放宽至大专。

谁不能当主管？有10种资格不能被批准！

(一)公司法第一百四十六条和保险法第八十二条规定的情形

(二)被判处其他刑罚，执行期限未超过3年

(三)被金融监管部门禁止进入市场，有效期不超过5年

(四)被国家机关开除公职，自处罚决定作出之日起未逾5年。

(五)申请前2年内被保险监管机构警告或者罚款的行政处罚

(六)因涉嫌违法犯罪活动，保险监管机构或者其他调查尚未作出结论的

(七)受到其他行政部门严厉处罚不满2年的

(八)因严重失信被国家有关单位确定为失信共同处罚对象，应在保险领域受到处罚，或在最近5年内有其他严重失信不良记录

(九)被金融监管部门认定为不适当人选未逾2年

(十)监理规定的其他情形

什么是不合适的候选人？

(一)策划、组织、煽动和参与所在机构不配合法律监督的；

(二)5年内被保险监督管理机构或者其他金融监管部门行政处罚达到2次的；

(三)5年内，保险监督管理机构共出具3次重大风险警示函和监管函，或者3年内被监管3次；

(4)在重大群体性事件中玩忽职守，造成不良影响的；

(五)按照审慎监管原则，由监管部门认定的其他情形。

听着，不是每个人都能成为保险公司的高管！